院士增选同等条件下女性优先，打造更多杰出女科学家。7月19日，科技部网站发布了《关于支持女性科技人才在科技创新中发挥更大作用的若干措施》（以下简称《措施》）。
《措施》中提出要在“十四五”和今后一个较长时期内，促进女性科技人才的成长和进步，发挥她们的聪明才智，发挥她们的作用，创造更好的环境，不懈打造一批具有世界影响力的顶尖女性科技人才。
亮点一：国家重点研发计划探索设立女科学家项目
《措施》由科技部等13个部门研究制定，全国妇联、教育部、工业和信息化部、人力资源和社会保障部、医疗健康委员会、国有资产监督管理委员会、中国科学院、中国工程院，中国社会科学院、中国全国总工会、中国科学技术协会、中国自然科学基金会、或近年来，中国女科技人才规模逐步扩大，结构不断优化，能力有了显著提高。但从总体上看，我国女性低层次科技人才仍然缺乏，女性科技人才在职业发展之中还面临一些瓶颈问题。根据科技部的数据，目前，妇女约占全国科技工作者的45.8%。但随着专业技术职务的提高，女性所占比例逐渐下降，女性科技领军人才短缺。“剪刀差”现象比较突出。
《措施》明确探索在多个国家重点科研项目中设立女科学家项目；D计划。国家青年科学家重点研发项目适当放宽了女性申请者的年龄限制。逐步提高女性专家参与国家科技项目评审、国家科技奖励和国家人才计划的比例。国家科技专家数据库和其他科技评价专家数据库应当鼓励符合条件的女性专家进入数据库。